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Resumen la meta capitulos 39 y 40

Capitulos 39-40 El día siguiente por la mañana Rogo se comunica con Peach, que lo felicita por los grandes resultados obtenidos el mes pasado. Luego se reúne con todo su equipo, ya que le han comentado que los pedidos se están retrasando y que al final del mes podría suponer una gran pérdida de dinero. Descubren que el problema del retraso del pedido radica en la reducción del inventario frente los cuellos de botella, acción que supone acabar este inventario cuando se paran los no cuellos de botella. La medida que finalmente adoptan es seguir enviando el material de los pedidos más urgentes una semana antes y el resto dos semanas después para así asegurarse que los cuellos de botella no se pararán, pero a Rogo no está muy convencido con esa decisión Pasaron dos semanas, Rogo y Lou buscan la solución para la división y no están muy felices ya que ahora conocen cada pequeño detalle de lo que está ocurriendo. Considerando los cinco pasos descritos, comienzan a preguntarse por los i...
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Resumen la meta capitulo del 37 al 38

Capitulos 37-38 Al día continúan la reunión, Ralph opina que se les escapa algo, nos  dice que Stacey, Bob y él, generaron una lista de trabajos para las no limitaciones (no  cuellos de botella), ellos habian cambiado la forma en que operaba una no limitación. Stacey comenta sobre las etiquetas rojas y las verdes, y que con estas se quería  establecer prioridades clarar, que cada empleado supiese que debe ser procesado  inmediatamente y que es menos importante. Stacey gruñe y a pesar que le da vergüenza decirlo ante todos se da cuenta que  estuvo quejándose de los problemas con los seis o siete recursos con limitación de capacidad, les dice que estuvo creando un severo problema, pide disculpas y les  explica con una pregunta:, ¿cuándo tienen un impacto las etiquetas verde y roja? Sólo  cuando un centro de trabajo tiene una cola, cuando el empleado tiene que elegir entre  dos trabajos diferentes que están esperando; entonc...
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Resumen la meta capitulos del 34 al 36

Capitulos 34-36 Por la noche mientras los niños se encuentran dormidos, Al y Julie hablan acerca de la fábrica, Al se  siente un poco mal ya que todos en la fábrica tenían un deseo, pero él no era capaz de  contestar a la pregunta que le había formulado Jonah: ¿Cuáles son las técnicas necesarias  para administrar? Julie le da consejos, que no piense tanto en eso y que todo el equipo de la fábrica le  aprecia, y que dedique tiempo en hablar con su equipo de trabajo. Que con él a la  dirección, para ellos les será más fácil solucionar los problemas que después de los 2  meses se les puedan plantear. Un día después reúne al equipo y les pide que dediquen las tardes de los próximos dos  meses a ayudarle a dirigir la división. Después de discutir tendidamente llegaron a la conclusión, que en primer lugar tendría  que reunirse con el personal y entablar una relación. Después saber como piensan,  que opiniones tienen y que soluciones darían a ...
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Resumen la meta capitulos 31-33

Capitulos 31-33 Alex y Julie se encuentran en un buen restaurante, celebrando por su ascenso. Aunque esto no le apetece mucho a Alex: empieza a tener una crisis existencial sobre lo que ha vivido últimamente, todo lo que ha pasado y como esto casi termina tanto como con su vida laboral como su vida personal. Pero al pensarlo un poco más, y con el apoyo de Julie, llega a la conclusión de que en verdad lo que el ha logrado no es nada fácil, y que debería de sentirse un poco mejor por lo que está por venir. Después de esto, entran en una discusión cuando Alex admite que la mayor parte del trabajo que fue hecho, fue por Jonah, debido a su ayuda y todos sus consejos. A lo cual Julie no está muy de acuerdo, pero deciden dejarlo pasar para poder disfrutar mas la velada. Pero no logran entender como es que todo lo que Jonah les explico, no fueron capaces de entenderlo ni pensarlo por ellos mismos, aunque esto fuera simple "sentido común". Lo que mas le impresiono a Alex fue la form...
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Resumen la meta

Capitulos 28-30 Unas semanas después, Alex se encuentra preocupado sobre la situación que tiene en manos, lo que le causa tener pesadillas. Sin embargo, una buena noticia es que las piezas pueden ser trasladadas a siguientes secciones mucho más rápido a lo comparado con lo que pasaba antes, esto debido a la introducción de lotes más pequeños.
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Resumen capitulos del 25 al 27

25-27 Al estar sentado en su casa pensando en una solución a su problema, Alex recibe ayuda de parte de sus 2 hijos, a quienes les pone la tarea de encontrar una buena alternativa a su problema. Juntos llegan a la conclusión de que una idea para mejorar la situación de la fabrica, es conseguir que el cuello de botella tenga comunicación con la maquina más veloz, para que así la más veloz no se pueda adelantar mucho después del cuello de botella. Cuando Al comunica esto a su equipo de trabajo, Bob le hace saber que podrían saber la cantidad de material que hay que meter a los cuellos de botella basándose en los datos que obtuvo de estos. Además, con esa información también podría obtener un programa de montaje final, consiguiendo así que los cuellos de botella sean los que controlan toda la fábrica. Sin embargo, existía el problema de que habría tiempo ocioso de trabajadores que estarían haciendo nada, lo cual estaban dispuestos a pagar con tal de arreglar sus problemas. Acto siguient...
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Resumen la meta capitulo 22-24

Capitulos 22-24 Alex se encuentra en el escritorio de su oficina, viendo uno de los boletines de productividad recientes, pero no puede dejar de pensar en la situación con su esposa. Sus últimas citas con ella habían salido muy bien, pudieron hablar acerca de temas más allá de su matrimonio y de su divorcio. Caso siguiente, Al se encarga de arreglar un problema entre 2 de sus trabajadores que al parecer tuvieron un altercado, Ted y Ralph. Resultó que Ted no estaba usando todo el tiempo posible en las maquinas de cuello de botella, lo cual ocasionaba que se perdieran muchas horas sin producción, y al parecer, esto sucedía con frecuencia. También se descubre que otro cuello de botella, la maquina NCX-10, suele pasar tiempo sin ser atendida, esto suele ser 30 minutos entre cada serie, lo cual representa una gran cantidad de perdidas, por lo tanto, Alex le pide a Bob que arregle este problema como sea necesario. Se llega a la conclusión de que será necesario asignar trabajadores que se ...
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